工作计划

2019年6月份重点工作完成情况及7月份工作计划

来源:局办公室    发布日期:2019-06-30          阅读次数:
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现将我局6月份工作完成情况和7月份主要工作计划汇报如下:

一、6月份工作完成情况

1.组织“不忘初心、牢记使命”主题教育,召开工作会议,举办“不忘初心、筑梦人社”专题读书班,赴余姚梁弄、北仑张人亚党章学堂等开展“初心之旅”活动,组织局党组理论学习中心组专题学习交流会,不断把主题教育引向深入。

2.承办全国人社窗口单位业务技能练兵比武活动省际邀请赛,协助做好全国人社系统行风座谈会和省人社系统“最多跑一次”改革推进会。

时时彩官网软件3.做好省人大就业促进法执法检查工作,检查组对我市贯彻落实情况给予充分肯定,并将我市的经验做法向全国人大报送。

4.举办“甬上乐业”——2019宁波就业创业服务交流大会,启动就业创业服务月活动和2019-2020中国宁波青年大学生创业大赛,举办就业实践校企合作大会、“甬上乐业·善创善成”创业集市等活动。

时时彩官网软件5.深入开展“三服务”活动,局领导分别带队赴余姚、北仑、象山、慈溪等地开展调研活动,详细了解中美贸易摩擦对企业经营和用工情况影响,研究解决企业困难问题。完成第四批困难企业稳岗返还发放工作,截至6月23日,全大市已申报企业2.67万家,金额10.67亿元,已发放企业2.52万家,金额9.67亿。

6.做好社保基金管理风险专项检查市级抽查,围绕7个方面、50个检查点(指标),对市本级经办机构及余姚、宁海、北仑等地开展专项检查。

7.做好市级各考核责任部门2019年度目标管理考核各类实施办法初审、反馈、录入工作。

8.完成2019“泛3315计划”综合评审工作,评审推荐32个团队(其中2个B类、30个C类),推荐43个个人。

9.组织宁波市有突出贡献专家、服务人才先进单位先进个人专家评审。做好人工成本信息监测数据报送,发布我市2019年度市区企业人力资源市场工资指导价和企业人工成本信息。

二、7月份工作计划

1.继续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,开展理论学习、基层调研等活动,举办“七一”表彰大会,局主要领导作专题党课辅导。

时时彩官网软件2.组织“世界青年技能日”主题宣传活动,内容包括主题宣传、政策推介、技能体验、技能培训、专场招聘、技能竞赛等六大项活动,联动区县(市)同步开展主题宣传活动。

3.开展涉美企业用工情况调研,做好企业稳岗返还、技能提升补贴等申报工作。做好社保基金管理风险专项检查省级抽查准备工作。

4.做好2019年退休人员养老金调整相关工作,制定企业及机关事业单位退休人员养老金及其他相关群体待遇调整提高方案,报市政府决策后实施,7月底前将增加的养老金发放到位。

5.迎接国务院稳就业工作督查,开展毕业生就业工作调研,加强就业失业和企业用工动态监测分析,制定重点群体就业创业税收优惠操作办法。

时时彩官网软件6.研究制定《宁波市事业单位工作人员培训管理办法》。做好高质量发展目标和主要经济指标(双地线)考评系统建设。

时时彩官网软件7.组织开展2019年专家人才对口帮扶延边行活动,组织15位左右专家人才赴延边开展为期1-2周的短期对口帮扶工作。认真做好2019年台湾、香港大学生暑期来甬实习活动。

8.出台《人才分类认定操作细则》,牵头开展人才分类认定工作。启动2019年度职称申报工作。

三、拟邀请市领导出席的会议和活动

1.拟邀请市委市政府领导出席“世界青年技能日”主题宣传相关活动。

2.拟向市政府领导汇报我市企业及机关事业单位退休人员养老金及其他相关群体待遇调整提高方案。

四、7月份需以市委、市府(市委办、市府办)名义下发的文件

时时彩官网软件拟以市两办名义下发《关于深化职称制度改革的实施意见》

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